【背景资料】
A公司中标长5km的天然气钢质管道工程，DN300mm,设计压力0.4MPa,釆用明挖开槽法施工，中标价5500万元。项目部按施工组织设计搭设围挡，统一设置各种交通标志，隔离设施及夜间警示信号。为确保交通导行方案的落实，任沿线居民出入口设置足够的照明装置，施工现场按照施工方案，在主要道路交通路口设专职交通疏导员，积极配合交通民警与协警搞好施工和社会交通的疏导工作，减少由于施工导致的交通堵塞。在项目部施工过程中,
发生了如下事件:
事件一、A公司提取中标价的5%为管理费后把工程包给B公司，B公司组建项目部后以A公司的名义组织施工。
事件二、施工过程中，由于设备安装工期压力，中水管道未进行功能性试验就进行了道路施工（中水管在道路两侧）。试运行时中水管道出现问题，破开道路对中水管进行修复造成经济损失180万元，施工单位为此向建设单位提出费用索赔。
事件三、项目进场后配备了专职安全管理人员。

【背景资料】某铜矿采用竖井开拓，无底柱分段崩落法回采，年产原矿30×10⁴t，服务年限30a，最终产品为铜精矿和硫精矿。矿山设有日处理1200 t原矿的选矿厂和总库容450×10⁴m³、坝高36 m的尾矿库。
2021年3月1日，该矿启动安全标准化创建活动，主要负责人王矿长指定张副矿长全面负责安全标准化建设工作。根据《金属非金属矿山安全标准化规范 导则》（AQ/T 2050. 1）、《金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南》（AQ/T 2050. 2）和《金属非金属矿山安全标准化规范尾矿库实施指南》（AQ/T 2050.4），该矿先后完成了员工安全标准化知识培训、安全标准化策划和制度文件起草等工作。
2021年7月2 8日，王矿长签发了安全标准化制度文件，明确制度文件自发布之日起施行。2022年1月10日至12日，该矿实施了安全标准化自评，编制了自评报告，自评等级为三级。
2022年9月，受委托的某安全标准化评审机构对该矿安全标准化进行现场评审。评审发现：
（1）未制定安全例会制度和许可作业审批制度；
（2）未发现安全生产现状评估记录；
（3）未见马头门危险源辨识与风险评价记录，马头门安全门未与提升机联锁；
（4）尾矿库坝面巡查记录有缺失；
（5）部分检修、吊装作业现场无警示标志；
（6）仅有1条排水管路，与设计要求不符；
（7）井下巷道和采场风量、风速、风质不符合安全规程要求；
（8）井下掘进工作面存在盲炮；
（9）尾矿库排水斜井盖板局部坍塌；
（10）最新的反风试验记录为2020年6月；
（11）现状图与实际严重不符等。
评审机构随即中止此次安全标准化评审，建议该矿做好事故隐患和安全标准化不符合项整改工作，完善安全标准化体系。

宋太祖时期"务限法"规定的大理寺断案的时限内容是（   ）。

某安装公司承接了某大型宾馆的供暖工程(PC项目),合同额为860万元，供暖 热源由风冷热泵提供，供回水温度为45/40℃,健身房、客房、会议室等采用低温热水地板辐射供暖，球类馆采用散热器供暖。供热管道采用铝塑复合管。
安装公司项目部组织了设备和材料的招采工作，采办部门拟采用协商方式采购这 批材料，被项目经理否决。经过调整，采办工作滞后了1个月。 
散热器进场时，安装公司项目部对其外观和金属热强度进行了检查和复验，散热 器支管的安装坡度为0.003。供暖系统安装完毕后，项目部依次对管道系统进行了水压 试验。
由于采办的滞后，在进行会议室供暖施工时，与室内装修承包商发生了相互影响， 经协调，装修承包商让出作业面3d时间，安装公司项目部也承诺，将会议室供暖施工 的计划工期(5d)调整到3d内完成，问题得到圆满解决。

甲企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为 13%，每月月初发放上月工资，2019 年 12 月 1 日，“应付职工薪酬”科目贷方余额为 33 万元。该企业 2019 年 12 月发生职工薪酬业务如下：
（1）5 日，结算上月应付职工薪酬 33 万元。其中代扣代交的职工个人所得税 1.5 万元。代扣为职工垫付的房租 0.5 万元。实际发放职工薪酬 31 万元。
（2）31 日，企业以其生产的 M 产品作为非货币性福利发放给车间生产人员。该批产品不含税的市场售价为50 万元。实际生产成本为 40 万元。
（3）31 日，对本月职工工资分配的结果如下：车间生产人员 14 万元。车间管理人员 5 万元。企业行政管理人员 2 万元。专设销售机构人员 9 万元。
（4）31 日，企业计提本月基本养老保险费、基本医疗保险费等社会保险费共计 17.7 万元。计提本月住房公积金 8.85 万元。要求：
根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列问题。（答案中的金额单位用万元表示）
4. 根据资料（1）至（4）,下列各项中，关于职工薪酬的表述正确的是（ ）。

“惩罚也是一种教育”的观点有其合理性，因为通过“惩罚”的教育，可以让学生体验和学会承担造成过失的责任。()

背景资料：

某市政工程，业主与监理、施工单位分别签订了工程监理合同和工程施工合同。施工单位编制的进度计划符合合同工期要求，并得到了监理工程师批准。进度计划如下图所示：

施工过程中，发生了如下事件：
事件一：由于施工方法不当，打桩1工程施工质量较差，补桩用去20万元，且打桩1作业时间由原来的35d延长到45d。
事件二：挖土2作业过程中，施工单位发现一个勘察报告未提及的大型暗浜，增加处理费用2万元，且作业时间由原来的20d增加到25d。
事件三：基础2施工完毕后，施工单位为了抢时间，自检之后，马上进行回填土2施工。回填土2施工到一半时，监理工程师要求挖开重新检查基础2质量。

（二）

背景材料：某架空光缆线路工程的施工地点位于山区，施工季节处于夏季。施工内容包括路由复测、立杆、制装拉线、架设吊线、敷设光缆、光缆接续及测试等。负责施工的项目经理部在现场摸底的基础上依据施工合同、施工规范和现场摸底报告等编制了施工组织设计。

施工中需要对光的波长转换器OTU进行测试，施工单位做了如下的测试项目：1 .波长转换器（OTU) 测试：抖动转移特性测试；中心频率与偏离；最小边模抑制比；最大一20dB带宽。

工程开工时正逢酷暑天气。项目经理部为了保证工期，在施工过程中坚持全天候作业，致使部分施工人员中暑;部分已挖好的光缆沟在放缆前就被冲塌;部分坡坎保护制作不合格，并被质量监督机构在检查中发现，使得项目经理受到警告的处罚。其他地方监理单位都进行了认真的监理，最终施工单位提交了竣工验收资料，工程通过了竣工验收。

问题：

【背景资料】某矿业工程项目公开招标，项目按程序开标，评标委员会由建设单位派出的2名代表和综合评标专家库抽取的5名技术经济专家组成。开标前，1位专家因突发原因无法参与评标，为确保评标工作正常进行，招标单位对评标委员进行了合理调整。
招标期间发生如下事件：
事件一：7月7日-9日进行标书销售，投标截止日期为8月20日。由于有3家意向单位提出需要到现场进行踏勘。建设单位于7月20日组织3家意向单位到现场进行踏勘。
事件二：8月20日如期开标，评标委员会发现以下问题：A、B两家施工单位的投标保证金出自同一账户；C、D单位项目技术负责人为同一人；E单位的报价远远低于其他单位报价。
事件三：经评标委员会讨论，施工单位F综合得分最高，评标委员会将施工单位F确定第一中标人。建设单位与施工单位F签订了劳动合同并备案，然后退还施工单位的投标保证金。后来建设单位就施工工期及工程价款进行协商，并修订了合同中相应条款并重新签订了劳动合同。

企业采用逐步结转分步法可以提供各个生产步骤的半产品成本资料。（　　）