【单选题】

工艺危险分析通过系统方法识别、评估和控制工艺操作中的危害,可以预防火灾爆炸等灾害事故的发生。下列关于工艺危险分析方法说法中,错误的是(  )。

A.
LOPA分析是HAZOP分析的继续,是对HAZOP分析结果的丰富和补充
B.
HAZOP分析应用于装置、设备生命周期始终
C.
HAZOP析、LOPA分析是SIL分析的前期准备工作
D.
保护层分析可以解决HAZOP分析中存在的安全保护措施起到的风险降低和残余风险不能定性化等问题
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参考答案
参考解析
【单选题】

对社会现实的文化状况进行分析和评价,向学生提供有价值的文化。这是教育的哪种文化功能

A.
交流、融合功能
B.
文化传递、保存功能
C.
选择、批判功能
D.
更新、创造功能
【单选题】

九、事业单位基本常识
我国事业单位分为金额拨款、差额拨款和自收自支三种类型。在很多人的意识中,全额拨款的事业单位“旱涝保收”,最具“含金量”,只要干好工作就能“衣食无忧”;而自收自支的事业单位则需要想尽办法去创收,员工感觉“压力山大”。此外,自收自支事业单位和全额、差额拨款事业单位之间的工资分配水平差异也比较大,业内分析认为,主要原因是事业单位没有严格执行相关工资制度改革办法。这一局面于2014年7月1日《事业单位人事管理条例》(以下简称《条例》)正式执行起发生改变。《条例》第7章第33条规定:国家建立事业单位工作人员工资的正常增长机制。事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长苏海南向<中国经济周刊》解释,正常的增长机制就是根据国民经济社会发展、社会可比人员的工资水平及其变动以及物价的变动等情况来安排事业单位工作人员收入的增长,让事业单位的工作人员能够共享国民经济社会发展的成果,同时使他们的收入与其所提供的公益性服务、绩效的好差挂钩,得到其应得的劳动报酬。
关于我国事业单位工资制度,下列说法错误的一项是(  )。

A.
我国事业单位工作人员的工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴
B.
我国事业单位收入分配改革始于2006年
C.
建立激励与约束相结合的事业单位工资制度很可能成为下次改革的重要内容
D.
工资增长机制出台后,事业单位的工资调整将不再简单由政府决定,而是要参照市场可比人员工资水平及其变动来决定
【单选题】

下列属于中国银行业协会协调职责的是(  )。

A.
建立会员间信息沟通机制
B.
建立和完善行业内部争议调解处理机制
C.
组织开展银行业国际交流与合作
D.
组织开展业务竞技活动
【单选题】

教育文献中,品种最多、数量最大、历史最长的一种情报源是(   )。

A.
书籍
B.
报刊
C.
教育档案
D.
网络信息资源
【单选题】

国家垄断资本主义是垄断资本主义的新发展,它对资本主义经济的发展产生了积极的作用。可以说,它的出现(      )

A.

 在一定程度上促进了社会生产力的发展

B.

 消除了资本主义的基本矛盾

C.

 从根本上解决了社会问题

D.

 使经济危机的出现频率降低

【B1型选择题】

悬臂固定桥(  )

A.

被称为完全固定桥

B.

一端的固位体为固定连接,另一端的固位体为活动连接的固定桥

C.

仅一端有固位体,桥体与固位体之间为固定连接的固定桥

D.

以各种骨内种植体作为固定桥的支持和固位端制成的固定桥

E.

可以自行摘戴的固定桥

【单选题】

前运算阶段的儿童(  )。

A.
手的抓取和嘴的吸吮是他们探索周围世界的主要手段
B.
认为其他的所有人跟自己都有相同的感受,表现为不为他人着想,一切以自我为中心
C.
思维具有一定的弹性,思维可以逆转
D.
不再刻板地恪守规则,并且常常由于规则与事实的不符而违反规则或违抗师长
【A型选择题】

某男,20岁。汗出恶风,稍劳尤甚,易于感冒,体倦乏力,面色少华。舌苔薄白,脉细弱。治疗应选的方剂是( )

A.

归脾汤

B.

当归六黄汤

C.

玉屏风散

D.

龙胆泻肝汤

E.

玉女煎

【单选题】

甲公司从乙公司购买原材料并签订买卖合同,甲公司已按合同金额20000元粘贴印花税票,后因需求有变,实际只购买了18000元的原材料。则甲公司针对多贴的印花税票(  )。

A.
可以向税务机关申请退税
B.
可以从以后期间的应纳税额中抵减
C.
不得退税及抵缴税款
D.
可以从本期的应纳税额中抵减
【单选题】

模板及支架应根据安装、使用及拆除工况进行设计,并满足承载力、(    )、整体稳固性要求。

A.
强度
B.
刚度
C.
附加荷载
D.
平整度