背景资料：

某公司承建一城市主干路工程，道路结构层为土质路基，20cm级配碎石垫层，40cm水泥稳定碎石基层，35cm水泥混凝土面层。

施工过程中发生如下事件：

事件一：路基施工前，项目部技术人员开展现场调查和测量复测工作，测得部分路段原地面横向坡度为1：4，施工单位排除原地面积水，清除树根、杂草后开始填筑施工。按设计宽度进行分层填筑压实至设计标高。

事件二：在路基填筑施工时，可供选择的填料有碎石土、卵石土、砂砾、黏土、淤泥、沼泽土、泥炭土、冻土、有机土。

事件三：项目部在路基正式压实前选取了200m作为试验段，通过试验确定了合适吨位的压路机和压实方式。

事件四：为保证雨期路基施工质量，项目部制定了雨期施工质量控制措施内容包括：①加强与气象台站联系，掌握天气预报，安排在不下雨时施工。②调整施工步序，集中力量分段施工。③施工现场搭可移动的罩棚。

案例（二）【背景资料】
某公司承建城市主干道的地下隧道工程，长520m,采用明挖法施工、闭合框架结构，隧道基坑深12m。基坑安全等级为一级，围护桩为钻孔灌注桩，截水帷幕为双排水泥土搅拌桩，两道内支撑中间设立柱支撑；基坑侧壁与隧道侧墙的净距为1m

施工过程发生如下事件：
事件一、进场踏勘发现有一条横跨隧道的架空高压线无法转移，鉴于水泥土搅拌桩机设备高，与高压线距离近，施工危险，导致高压线两侧共计20m范围内水泥土搅拌桩无法施工。项目部建议变更此范围内的截水帷幕桩形式，建设单位同意进行设计变更。
事件二、坑内降压井施工时，在埋设护筒时发现钻孔部位有过路电缆管，项目部及时调整了降水井位置。
事件三、在挖土过程中发现围护结构有两处出现渗漏现象，渗漏水为清水，项目部立即采取堵漏措施予以处理。

案例四【背景资料】
A公司承包商务园区电气工程，工程内容10/0.4-LN9731型变电所、供电线路、室内电气。主要设备（三项变压器、开关柜）由建设单位采购，设备已经运抵施工现场，其他设备材料由A公司采购。A公司依据施工图、资源配置计划编制了10/0.4-LN9731型变电所安装工作的逻辑关机及持续时间图。
A公司将3000m电缆排管分包给B公司，预计单价130元/m,工期30天，B公司签订合同后第15天结束前，A公司检查电缆排管施工进度，B公司完成电缆排管1000m，但支付B公司工程款累计已达200000元，A公司对B公司警告，要求加快进度。
A公司对B公司进行质量管理协调，编制质量检验计划于电缆排管施工进度计划一致，A公司检查电缆型号、规格、绝缘电阻和绝缘试验均符合要求，在电缆排管检查合格后按施工图进行电缆敷设，供电线路设计要求完成。
变电所设备安装后，变压器及高压电器进行交接试验，在额定电压下对变电器进行冲击合闸验收三次，每次间隔时间3min，无异常现象。A公司认为交接试验合格，被监理工程师提出异议，要求重新进行冲击合闸试验。
建设单位要求变电所单独验收，给商务园区供电，A公司整理变电所工程验收资料，在试运行验收中，由一台变压器运行噪音较大，经有关部门检查分析及A公司提供施工文件证明，不属于安装质量问题，后经变压器厂家调整处理通过验收。

A石膏矿厂共有员工780人，其中含安全管理人员3人和L劳务公司的劳务派遣人员150人，2017年度，共发生生产安全事故2起，造成1人死亡、2人轻伤。其中一起事故由L劳务公司的劳务派遣人员违章造成，导致1名劳务派遣人员轻伤。A矿厂对劳动派遣人员进行了安全培训。
劳务派遣人员在一次作业中，由于违章作业导致事故的发生，A矿厂和L劳务公司就该事故的责任由谁承担产生纠纷。
为保证安全生产，A矿厂在矿山开采前进行勘探作业，将该矿山勘测作业外包给B公司，并按照相关规定与B公司签订合同，合同内容包括安全投入保障、安全设施和施工条件等。
该矿山在建设排土场时为保证安全采取了以下措施：
（1）配备与实际工作相适应的专业技术人员或有实际工作能力的人员负责排土场的安全管理工作，同时保证安全生产所需经费：
（2）建立健全适合本单位排土场实际情况的规章制度、排土场安全生产检查制度和安全评价制度。
（3）做好排土场选址及排土场安全检查和监测工作。
（4）严格按照设计要求进行排土场建设，不得更改任何参数。
排土场设置挖掘机、推土机、30t汽车进行作业。2018年5月13日进行建设时，2名挖掘机司机张某和吴某正在进行铲装作业，自卸汽车司机李某站在附近休息，挖掘机司机便将头伸出窗外指挥李某离开。在此过程中，排土场上部突然一块巨石滚下，砸中李某的头部，造成李某当场死亡。
根据以上场景，回答下列问题（共15分）：

根据资料 (2), 下列各项中，关于甲公司纳税调整事项的表述正确的是 (    )。

【背景资料】城镇道路局部为路堑路段，两侧采用浆砌块石重力式挡土墙护坡，挡土墙高出路面约3.5m，顶部宽度0.6m，底部宽度1.5m，基础埋深0.85m，如图2-1所示。
在夏季连续多日降雨后，该路段一侧约20m挡土墙突然坍塌，该侧行人和非机动车无法正常通行。
调查发现，该段挡土墙坍塌前顶部荷载无明显变化，坍塌后基础未见不均匀沉降，墙体块石砌筑砂浆饱满粘结牢固、后背填土为杂填土，查见泄水孔淤塞不畅。
为恢复正常交通秩序，保证交通安全，相关部门决定在原位置重建现浇钢筋混凝土重力式挡土墙，如图2-2所示。

施工单位编制了钢筋混凝土重力式挡土墙混凝土浇筑施工方案，其中包括：提前与商品混凝土厂沟通混凝土强度、方量及到场时间；第一车混凝土到场后立即开始浇筑：按每层600mm水平分层浇筑混凝土，下层混凝土初凝前进行上层混凝土浇筑：新旧挡土墙连接处增加钢筋使两者紧密连接：如果发生交通拥堵导致混凝土运输时间过长，可适量加水调整混凝土和易性：提前了解天气预报并准备雨季施工措施等内容。
施工单位在挡土墙排水方面拟采取以下措施：在边坡潜在滑塌区外侧设置截水沟；挡土墙内每层泄水孔上下对齐布置：挡土墙后背回填黏土并压实等措施。  

甲出票给乙，银行对该票据进行了承兑，张三和李四在票据上记载了 “保证” 字样，并签章注明各承担 50% 的保证责任，但是未记载被保证人名称，下列说法正确的是 (    )。

2015年1月1日，甲日报社与刘某达成口头协议，聘用刘某为临时校对员（非全日制用工），工作时间为每天9点至12点，提前完成工作任务可以提前离开，工资为80元／小时。因刘某表现优秀，经甲日报社人事部门多次与刘某协商后，双方达成口头协议，将刘某转为全日制正式校对工，劳动合同期限自2016年1月1日至2017年12月31日，月工资为5500元。因刘某并非新人职员工，人事部门未与其订立书面劳动合同。2017年8月15日，刘某未经编辑、值班主任及值班总编的同意，应记者个人要求，在值班总编已盖章签发的上栏稿件中加入新内容；次日，甲日报社以刘某严重违反本单位有关出版管理的规定为由。通知刘某解除劳动合同2017年9月1日，刘某向所在市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。

A公司承建了某大楼的机电改造工程， 大楼增加柴油发电机组2台， 低压配电柜2套， 纯净水和热水系统， 蒸汽锅炉2台， 原泛光照明采用了 2000W钠灯光源， 新设计考虑节能环保， 选用55W的LED光源， 通过二总线制控制模块与大楼BA系统集成， 还能通过互联网与城市景观照明同步开启和关闭。 该工程在2014年6月1日开工， 到当年9月28日完工， 合同约定保修期为一年。 各系统经过调试满足设计要求。

工程公司长期以来客户反映良好，建立了完善的回访与保修制度，广泛听取用户意见，改进服务方式，提高服务质量。工程公司将回访纳入单位的工作计划、服务控制程序和质量体系文件，制订了回访工作计划。 2016年3月， 大楼热水系统出现多处漏水现象， 业主要求工程公司维修， 工程公司以保修期满为由， 要求业主支付维修费用

甲企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为 13%，每月月初发放上月工资，2019 年 12 月 1 日，“应付职工薪酬”科目贷方余额为 33 万元。该企业 2019 年 12 月发生职工薪酬业务如下：
（1）5 日，结算上月应付职工薪酬 33 万元。其中代扣代交的职工个人所得税 1.5 万元。代扣为职工垫付的房租 0.5 万元。实际发放职工薪酬 31 万元。
（2）31 日，企业以其生产的 M 产品作为非货币性福利发放给车间生产人员。该批产品不含税的市场售价为50 万元。实际生产成本为 40 万元。
（3）31 日，对本月职工工资分配的结果如下：车间生产人员 14 万元。车间管理人员 5 万元。企业行政管理人员 2 万元。专设销售机构人员 9 万元。
（4）31 日，企业计提本月基本养老保险费、基本医疗保险费等社会保险费共计 17.7 万元。计提本月住房公积金 8.85 万元。要求：
根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列问题。（答案中的金额单位用万元表示）
1. 根据期初资料和资料（1），下列各项中，企业结算职工薪酬的相关会计处理正确的是（ ）。

2025年，甲证券公司与乙上市公司签署《独立财务顾问协议》，成为丙公司借壳乙公司的财务顾问。当年，丙公司完成借壳上市，重大资产重组完成后，甲证券公司在法律规定的期限内承担持续督导责任，先后出具了《2025年度持续督导意见》《关于丙公司的专项核查意见》等。陈某与李某为项目主要负责人及签字主办人。该证券公司就该借壳上市独立财务顾问项目收取各项费用总计1000万元。以上业务过程中，甲证券公司未关注到丙公司购销业务异常增加，未发现丙公司财务报告虚增收入的事实。